2015年4月高等教育自学考试统一命题考试 公务员制度参考答案
2015-11-16
2015年4月高等教育自学考试
统一命题考试
公务员制度参考答案
一、单项选择题（本大题共20小题，每小题1分，，共20分）
1.D 2.B 3.D 4.B 5.D
6.A 7.C 8.C 9.C 10.B
11.C 12.D 13.C 14.C 15.A
16.D 17.C 18.A 19.B 20.A
21.B 22.B 23.C 24.B 25.C
26.D 27.D 28.A 29.C 30.B
二、多项选择题（本大题共5小题，每小题2分，共10分）
31.AD 32.ACD 33.DE 34.ABCDE 35.BDE
三、简答题（本大题共4小题，每小题6分，共24分）
36.简述我国规定公务员义务的原则。
正确答案：教材P2
（1）违法必究原则。
（2）平等原则。
（3）服务与稳定原则。
【评分说明1每条2分，共6分。】
37.简述我国公务员奖励的原则。
正确答案：教材P129
（1）精神奖励与物质奖励相结合、以精神奖励为主的原则。
（2）公平、公正、公开的原则。
（3）定期奖励与及时奖励相结合的原则。
【评分说明1每条2分，共6分。】
38.我国公务员制度为何要坚持全心全意为人民服务的原则？
正确答案：教材P15
（1）这是由我国政权的性质和国家机关职能的本质决定的。我国各级政府是人民的政府，各级国家机关是为人民服务的机构.其工作人员应是为人民服务的公仆。
（2）我国公务员只有坚持以人民为本，密切联系群众，廉洁奉公，尽职尽责，才能体现为人民服务的宗旨。
【评分说明1每条3分，共6分。】
39.简述我国公务员降职的程序。
正确答案：教材P124
（1）所在单位提出降职安排意见。
（2）对降职事由进行审核并听取降职公务员的意见。
（3）按照管理权限由有关领导集体研究决定，并依法任免。
【评分说明1每条2分，共6分。】
四、论述题（本大题共2小题，每小题13分，共26分）自考赢家制作
40.试述我国公务员制度关于申诉人和控告人的义务与责任。
正确答案：教材P248
（1）公务员提出申诉、控告应当实事求是。（2分）对捏造事实的，要给予批评或者处分，甚至追究刑事责任：在申诉和控告过程中，给国家或他人造成经济损失的，应负责赔偿：给他人造成名誉损害的，应当公开赔礼道歉，挽
回影响。（3分）
（2）公务员在申诉、控告时不能提出过高或者无理的要求。（2分）公务员申诉、控告的要求应当符合法律的规定：不能因为被控告人侵害了自己的权益，而要求给予被控告人不恰当的惩处.公务员应当执行申诉、控告受理机关依法作出的最终决定。（3分）
（3）申诉人、控告人要遵守法定的申诉、控告程序。（2分）申诉、控告只能采取合法的方式，依照法定程序进行，不能向受理机关施加压力，更不能采用暴力形式，否则要受到法律的制裁。（1分）
41.试述我国公务员的考核内容。
正确答案：教材P80
（1）德（1分），解释给2分。
（2）能（1分），解释给1分。
（3）勤（1分），解释给1分。
（4）绩（1分），解释给2分。
（5）廉（1分），解释给2分。
五、案例分析题（本题10分）
42. 案例一：北京市某区教育局决定通过调任的方式选拔副调研员1名，并予以公布.北京某大学应届木科毕业生张某，知道后就报了名，但是没有通过资格审查。自考赢家
案例二：孙某事济南市某区工商局的主任科员，领导在没有征求本人意见的情况下，就安排他到新疆某市工商局挂职锻炼2年，并准备把他的人事关系也转到新疆某市工商局，等挂职锻炼结束后再转回济南。
案例三：李某是天津市某区政府机关财务处的一名会计，她表格在某区统计局担任副局长，于是就准备通过转任的方式调到表哥所在的单位担任会计，他表哥一听就练练摇头表示不可以。
问题：
（1）分析案例一中张某没有通过资格审查的原因。
（2）分析案例二中领导的做法是否正确。
（3）分析案例三中李某不能调到他表哥单位任会计的原因。
正确答案：教材P178——P189
（1）调任是指国有企业事业单位、人民团体和群众团体中从事公务的人员调入国家机关担任领导职务或者剧调研员以上及其他相当职务层次的非领导职务。（2分）张某是应届本科生，不具备通过调任进入国家机关的资格。（1分）
（2）挂职锻炼是指机关有计划地选派公务员在一定时间内到下级机关或者上级机关、其他地区机关以及国有企业事业单位担任一定职务，经受锻炼.丰富经验，增长才干。（2分）领导安排孙某到地方机关挂职锻炼是可以的，但是应该首先征求本人的意见，另外不应该调转人事关系。（2分）
（3）任职回避是指对有特定亲属关系的公务员，在担任某些关系密切的职务方面作出的限制。（2分）李某与表哥属于三代以内旁系血亲，而李某又准备到表哥担任副局长的单位做会计工作，属于应该回避的范围.因此不可以。（1分）
【评分说明意思表述正确，酌情给分。】